為引導(dǎo)新入職員工牢固樹立安全生產(chǎn)意識，學(xué)習(xí)掌握安全規(guī)范的操作技能，讓安全生產(chǎn)成為自覺行動， 8月14日，新華西分公司嚴(yán)格按照《公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核管理制度》要求，組織開展了新入職員工三級安全教育培訓(xùn)。

培訓(xùn)采用理論講授、案例分析、觀看警示視頻等多種形式進(jìn)行，內(nèi)容涵蓋了安全生產(chǎn)法律法規(guī)、工貿(mào)企業(yè)重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位安全操作規(guī)程、消防安全應(yīng)急救援知識等多個方面。同時結(jié)合工作實際，重點講解了供暖設(shè)備的安全操作與維護(hù)、火災(zāi)事故的預(yù)防和應(yīng)急處置等內(nèi)容。

為了檢驗學(xué)習(xí)效果，分公司還組織參訓(xùn)員工進(jìn)行了閉卷考試。試題緊密結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容和崗位實際需求，旨在檢驗新員工對安全生產(chǎn)知識的掌握程度和安全操作技能的應(yīng)用能力。經(jīng)過嚴(yán)格考核，進(jìn)一步鞏固了培訓(xùn)成果。

下一步，分公司將繼續(xù)完善安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)機制，加強對員工的安全教育和技能培訓(xùn)，不斷提升全員安全素質(zhì)和應(yīng)急處置能力，把安全生產(chǎn)各項措施落細(xì)落實，為供熱持續(xù)安全穩(wěn)定提供有力保障。